Người càng kém cỏi thường càng thích đổ lỗi cho người khác

Những người kém cỏi thường có xu hướng ghét việc người khác chỉ ra khuyết điểm của mình, và đồng thời, họ lại thích thảo luận về điểm yếu của người khác.

Tôi đã đọc một câu chuyện phản ánh rõ ràng điều này.

Một lần, ba con chuột cùng nhau ăn trộm một ít dầu và quyết định thay phiên nhau uống trong tư thế “xếp chồng lên nhau”. Tuy nhiên, ngay khi con chuột trên cùng vừa trèo lên, chai dầu bị đổ, và cả ba con chuột hoảng sợ bỏ chạy.

6-1848.jpg

Những người kém cỏi thường có xu hướng ghét việc người khác chỉ ra khuyết điểm của mình, và đồng thời, họ lại thích thảo luận về điểm yếu của người khác.

Khi trở về tổ, ba con chuột bắt đầu đổ lỗi cho nhau.

Con chuột trên cùng nói: “Con chuột ở giữa đã di chuyển, làm đổ chai dầu”.

Con chuột ở giữa nói: “Con chuột phía dưới rung lắc bất ngờ, làm ảnh hưởng đến tôi”.

Con chuột phía dưới nói: “Tôi nghe thấy tiếng mèo kêu bên ngoài, nên tôi hoảng sợ”.

Câu chuyện này cho thấy, khi gặp sự cố, phản ứng đầu tiên của chúng ta thường là đổ lỗi cho người khác và trốn tránh trách nhiệm của chính mình. Đây là biểu hiện của một “tâm lý chuột” điển hình.

Người càng thiếu khả năng thường càng thích đổ lỗi cho người khác, tìm lý do bên ngoài để che đậy lỗi lầm của mình.

Hãy tự nhìn nhận bản thân và hiểu người khác nhiều hơn. Đây là phẩm hạnh bắt nguồn từ trái tim, đồng thời cũng thể hiện trí tuệ và lề lối khuôn mẫu hiếm có.

Nhìn vào bản thân khi gặp vấn đề là một dấu hiệu cao quý

Những người xuất sắc thường có khả năng tự nhìn nhận và tìm ra nguyên nhân từ chính mình. Họ nhận thức rằng chỉ khi tự xét lại bản thân, họ mới có thể trưởng thành và cải thiện so với chính mình trong quá khứ. Họ tập trung vào việc thay đổi bản thân hơn là đổ lỗi cho người khác.

t-1848.jpg

Những người xuất sắc thường có khả năng tự nhìn nhận và tìm ra nguyên nhân từ chính mình.

Thay vì đổ lỗi cho hoàn cảnh hay người khác, hãy hướng nội và tìm nguyên nhân từ chính mình. Đây là cách để mở rộng tầm nhìn, vượt qua khó khăn trong cuộc sống, và trở nên mạnh mẽ hơn qua quá trình tự suy ngẫm và điều chỉnh.

Như người ta thường nói: Người thành công luôn nhìn vào thiếu sót của bản thân, trong khi kẻ thất bại thường chỉ trích lỗi lầm của người khác.

Không đùn đẩy trách nhiệm là dấu hiệu của tu dưỡng cao cấp

Nhà văn Somerset Maugham từng nói: "Để làm lộ rõ bản chất của một người, yêu cầu anh ta chịu trách nhiệm là cách hiệu quả nhất."

Khi gặp phải vấn đề, bước đầu tiên là tự nhìn lại và tìm hiểu nguyên nhân từ chính mình. Điều đáng quý hơn là có thể dũng cảm nhận lỗi và chủ động chịu trách nhiệm. Đây chính là mức độ tu dưỡng cao nhất của một người.

Một câu chuyện minh họa điều này rất rõ:

Có một lần, một người mẹ dẫn con trai đi mua trái cây. Khi người mẹ chọn trái cây, cậu bé buồn chán và lén lút làm hỏng một số quả đào. Về nhà, cậu vui vẻ kể lại việc mình đã làm. Người mẹ ngay lập tức nắm tay con quay lại quầy bán trái cây, thừa nhận lỗi và mua hết số đào đã bị hỏng.

Khi cậu con trai thắc mắc về hành động của mẹ, người mẹ giải thích: “Nếu làm hỏng hàng của người khác, chúng ta phải chịu trách nhiệm và không để lãng phí. Chúng ta sẽ ăn hết số đào đó.”

Trong tuần tiếp theo, bàn ăn luôn đầy đào, đến mức cậu con trai cảm thấy ngán. Câu chuyện này cho thấy, dù cả sai lầm của người mẹ và sự phá hoại của cậu bé đều là không đúng, nhưng ai cũng phải chịu trách nhiệm cho lỗi lầm của mình. Người mẹ không chỉ dạy cho con về trách nhiệm qua hành động mà không trách mắng hay đổ lỗi.

Người thực sự mạnh mẽ không sợ đối mặt với khó khăn. Họ biết tự kiểm điểm, tìm giải pháp và chủ động nhận trách nhiệm. Không trốn tránh trách nhiệm là cách thể hiện sự trách nhiệm đối với bản thân, người khác và xã hội. Đây là mức độ tu dưỡng cao nhất.

Để tạo ra sự khác biệt trong cuộc sống, hãy hiểu rõ điều nên làm và điều không nên làm. Thay vì đổ lỗi cho người khác, hãy xem xét bản thân, dám nhận trách nhiệm và hành động với sự chính trực. Người có tu dưỡng cao có lòng cảm thông, luôn đặt mình vào vị trí của người khác và cư xử với tấm lòng chân thành.

Trên con đường đời, hãy là người có tu dưỡng. Trước khi nổi nóng, hãy học cách đặt mình vào vị trí của người khác. Dù ai đúng ai sai, hãy nghĩ đến khó khăn của đối phương và tự xem xét mình. Tinh thần cảm thông và thấu hiểu sẽ giúp giảm bớt tranh cãi và mang lại hòa khí.

Mỗi ngày, hãy tự kiểm điểm xem mình có hành xử chưa đúng hay không và giữ tâm thái bình hòa. Bằng cách đó, bạn sẽ hoàn thiện bản thân và trở thành người có tu dưỡng.

Nguoi-noi-tieng.com (r) © 2008 - 2022